办公室讲黄段子也属于职场性骚扰

近日，关于职场内部性行为话题引发了广泛关注。是否所有的轻松幽默都应当受到宽容的接纳？广东妇女研究会第六届会员大会暨“防范职场性骚扰”论坛上给出了明确答案：那些在办公室流传的黄色笑话以及电脑屏保上的裸女图片，实则构成职场性骚扰的一种表现。

在当下广东的一项针对职场女性与性骚扰的调查中，揭示了一个令人深思的现象。当面对职场中的性骚扰行为时，超过六成的职场女性选择了默默忍受。这些女性可能在日复一日的工作中，经历着由轻微不适到严重困扰的心理转变，承受着来自同事或上司的无形压力。

职场，原本应是展现才华、追求梦想的舞台，然而却时常被这些不当行为打破平衡。看似无意的玩笑或图片，实则可能给职场女性带来困扰和不适。尽管这些行为可能并未直接触犯法律，但它们无疑在职场中制造了一种不友好的工作环境和氛围。

值得注意的是，有高达81%的曾遭受职场性骚扰的女性表示，她们会选择反抗，但不会选择诉诸法律。这或许反映了职场女性在面对性骚扰时的无奈和困境，也可能揭示了当前法律体系中对于职场性骚扰的处罚和应对机制的不足。但无论如何，这并不应成为职场性骚扰行为的纵容和放任的理由。

每一个职场个体都应受到尊重和保护，无论性别、职位或背景。对于职场性骚扰的问题，我们需要有更深入的和更积极的行动。我们应当共同努力，营造一个公平、公正、尊重的职场环境，让每一位职场人都能在这里自由地展现自我，实现自我。