河南省定向师范生缺口（河南补录公费师范生 *** ）

上河南大学公费师范好不好 河南公费师范生招录遇冷，缺口大适合捡漏，毕业还有铁饭碗

2021年的高考招录工作已经开始，部分地区的本科提前批次招录工作已经结束。

本以为提前批次的大学专业考生们都会抢着报考，却没有想到，今年的河南公费师范生招录却遇冷，这样的结果属实让很多人觉得有些意外。

因为师范类的专业，在很多省份都属于热门专业，更何况是公费师范生，这样的事情却实实在在发生在了河南。

我们都知道，河南今年报名参加高考的考生有125万，为何考生超百万的高考大省，公费师范生的招录会遇冷？其中的原因值得深思。

河南公费师范生招录遇冷，缺口达418个，适合考生捡漏

在此次河南省的公费师范生的招生工作中，地方优师专项缺档134人，学科教师类缺档最多，达到了256人，特殊教育类缺档人数较少，有28人，计划招生的人数也相对较少。

其中涉及到的大学有河南大学、河南师范大学、信阳师范、洛阳师范、安阳师范、周口师范、商丘师范和郑州师范，总计缺档418人。

这个缺口其实还会比较大的，所以也希望那些对于考取公费师范生感兴趣的考生，能够抓住机会报考，争取捡漏。

为何河南公费师范生会出现缺档的情况？

当老师的工作辛苦，隐形工作时间长

虽然老师表面上看，可以享受寒暑假和双休日，平时工作的时间还是比较久的，大部分的老师，都有过熬夜批改学生作业的经历，所以老师的隐形工作时间还是很长的，不少考生就不想当老师了。

老师和家长的关系微妙，让一些老师身心疲惫

现在的学生其实都非常聪明，这样对于教学活动的开展确实会带来一定的好处，也会让老师在教育他们的过程中需要付出更多的时间和精力，而且还未必能够教育到家长满意的程度。

因为老师的精力有限，而家长们对于孩子的要求也不断增高，所以老师和家长之间的关系就变得很微妙，一些老师也会觉得身心疲惫，所以考生们为了避免出现这样的情况，也不太愿意选择当老师了。

工资相对较低，考生担心养活不了自己

不同地区的老师，薪资待遇的标准是不一样的，有的地方老师的工作还是很客观的，月入上万也不是不可能，有的地区的教师工资却并不多，一个月两三千也有可能，而河南的老师工资普遍都不高，所以考生们也会担心当老师后，工资养活不了自己。

公费师范生工作环境相对艰苦，一些考生难以接受

公费师范生和普通的师范生还是有一定的区别的，他们在毕业之后会分配工作，而且工作的地方条件一般都不是很好，相对来说还是比较艰苦的，所以一些考生就会觉得难以接受。

虽然老师的工作看起来比较好，实际上，也并不容易，而这些影响考生报考师范类的专业的原因，也是值得深思的。

当老师真的不香了吗？我看未必

现在相关部门对于老师的要求越来越高，之前就曾有提高幼师入职门槛，要求“幼师必须是本科以上学历”的政策，也许接下来，对于中小学阶段的老师，也会提出类似的规定也未可知。

虽然看起来好像老师的入职门槛变高了，从一个方面来看，老师的社会地位也会逐渐得到提高，那些学习成绩不好的人，即使考上专科，将来也可能会失去当老师的资格，所以这是一件好事。

就是教师的薪资待遇也在逐渐提升，相信以后老师的工资也会变得越来越高的，所以想当老师的考生，也不要只看眼前的近况。

就是公费师范生，不仅上学时候的学费和生活费不用操心，就连毕业之后的工作也不用担心，因为毕业会分配铁饭碗，虽然工作环境相对艰苦一些，以后会有怎样的发展还不一定呢！说不定你觉得条件艰苦的地方，以后会得到飞速的发展也有可能呢！

所以总体来说，河南的公费师范生，还是很值得考生们去报考的，如果你感兴趣的话，希望大家不要错过这个好机会，老师这个行业，在以后说不定会成为你“高攀不起”的职位哦！

笔者寄语

河南公费师范生招录遇冷，缺口大适合捡漏，毕业还有铁饭碗。如果你是符合招录条件的考生，不妨可以选择报考，暂时看起来不算热门，但不代表以后不会热门。

现在很多老师，其实从严格意义上来说，并不能算是合格的老师，这样的人如果不改变和提升自己，早晚有一天会被淘汰。

也需要更多的优秀教师补充上去，河南作为高考大省，学生人数还是很庞大的，所以老师也会存在缺口，选择成为一名老师，相信大家不会后悔。

你认为河南公费师范生招录遇冷的主要原因有哪些？欢迎大家在评论区留言哦！

河南补录公费师范生 河南公费师范生竞争激烈吗